採用担当者の人手不足を解決する 採用リソース 補完施策５選
売り手市場になり、採用担当者の業務負担は増加傾向にあります。
特に中小企業では採用活動における「リソース不足」が大きな課題となっています。
本資料では、採用活動がうまくいかない背景やリソース不足が引き起こす問題を整理し、その課題を解決するための具体的な施策を解説します！
こんな方におすすめ
- 採用担当者のリソース不足が原因で、採用がうまくいっていないと感じる…。
- 採用と別の業務を兼務しており、採用活動に十分なリソースを割けていない…。
- 採用担当者のリソースは感じているが、具体的な対策を打てていない…。
資料の内容
- １．採用担当者の○○％はリソース不足を実感、リソース不足で陥る採用の悪循環とは？
- ２．リソース不足の原因は様々、原因に合わせた対策が解決の糸口…！
- ３．リソース不足を解決する５つの打ち手、 特徴と具体例を解説！
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